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抛弃了……我这样的人，也许，只能一辈子做个小职员，走不到人前去，走到人前去的，应该是她那样的人……她那样的人，脸上挂着成功者温和的微笑，对我说：“安妮啊，你也可以试着写点东西锻炼一下自己啊，不要怕自己写得不好，我会帮助你的。”
想到张先生工作如此细致认真，我们也许不应该埋怨每天午饭前后走上五六分钟，吃了饭不运动，也是会产生安全隐患的。
第90节：安全第一
安全第一
那道到食堂的小门给封了起来，于是，我去吃午饭的时候，哦，错了，应该是我们大家去吃午饭的时候，得由大门出入，再绕着公司的围墙、顶着炎炎烈日或者冒着倾盆大雨步行五六分钟才能到达食堂，这样一来，午饭的乐趣便被剥夺了大半，所以，我们大家就封小门事件对行政部提出了抗议。
抗议是在部门会议上提出的，要求行政部主任张先生重新开启那道“食欲之门”，可是，张先生对我们的抗议say no。他故作神秘地问我们：“你知道我为什么要把那道门封了起来吗？”我们都很配合地摇了摇头。
那道门，本来是为了方便宿舍区的员工进入厂区而开的方便之门，时间就是金钱，只有一墙之隔的宿舍区和厂区，不开一道门进出，而要我们绕着围墙走上那么久时间，原因到底是什么呢？且听张先生道来。原来，张先生日前看报纸，有一篇报道上说，某个公司，突然无端跑进了一个小孩，而小孩子不小心在那个公司里摔了一跤骨折了，这个公司却要负上全部责任。张先生是个敬业的人，看到这样的报道，就想到了他的工作。我们公司里面，有些尚未有住房的双职工还住在宿舍区的家属楼里面，而那些双职工的孩子偶尔也会跑到厂区里面来玩耍，我们公司并没有规定职工不许带孩子进公司。我们公司的厂区号称花园式厂房，里面有个巨大的喷水池，这个喷水池，往往也只有在有客户参观或节庆的时候才开放。但是我们小心谨慎的张先生，在看了那篇报道之后，立马打了个报告给领导，要求填平那个喷水池，以解决安全隐患。张先生说的安全隐患就是生怕某一天，有个不懂事的小孩跑进了喷水池里面产生性命之忧
领导们对张先生的报告很重视，认为张先生想问题想得这么细心确实是工作出色之表现，所以首先肯定了张先生的工作，但是，填平那个喷水池一来不美观，二来又要耗费人力和物力，算起来不太经济，所以，领导要求张先生用别的方法解决这个安全隐患。
张先生的解决方法就是封了我们的路……为了杜绝百分之一个进入厂区玩耍的孩子，为了防范千分之一个进入喷水池的孩子，为了挽救万分之一个可能在齐膝深的喷水池里淹死的孩子，他理直气壮地堵掉了那道我们一星期有五天必须出入的门。
这两天世界杯，住双人宿舍的两个女孩子因为一个要看球赛，一个要休息而发生了口角，女孩子吵架应该算天经地义，吵架的时候哭一哭也是正常行为。但这个女孩子吵架事件，最后感冒发烧需要卧床休息的却是我们公司的一个保安员。知道为什么么？因为，张先生说，安全第一，生怕女孩子吵了架想不开，来个跳楼自杀什么的，张先生命令我们的保安员在走廊上守了一整夜。想到张先生工作如此细致认真，我们也许不应该埋怨每天午饭前后走上五六分钟，吃了饭不运动，也是会产生安全隐患的。
小静经常对她的客户说：“您要是打我的手机不通，那一定是我在换电池的瞬间，您再打多一次就行了。”
第91节：公司配备
公司配备
七年以来，小静从来没有关过手机，她总是备有两块电池，手机快没有电的时候及时换上。小静经常对她的客户说：“您要是打我的手机不通，那一定是我在换电池的瞬间，您再打多一次就行了。”
七年以前，小静用的是寻呼机，那时候小静租住在一幢九层高的楼房里，没有电梯，也没有电话。她住的是九楼。公司给配的寻呼机，规定不能关机，并且有call必复。小静跟的客户，经常在晚上要找她催货，CALL机一响，小静就跑下九楼复机，在跑上跑下的过程中，小静稳定了她的第一批客户。
我和小静住在同一套房子里，我也有寻呼机，与小静不同的是，我的是中文寻呼，她的是数字寻呼，所以，她跑下楼的次数比我多一些，我经常在她跑下楼复机的时候，要她在楼下的小卖部买点零食带上来。
“润迅寻呼，一呼天下应”，这是润迅公司的广告，当年辉煌一时的润迅公司，现在似乎已经默默无闻。但是，我和小静不会忘记它，因为，它曾经在我们的生活中扮演了多么重要的角色。我也不知道为什么，公司居然给我配了个中文寻呼，而小静的却是数字寻呼，而且，很明显地，她的业务比我忙些，我做的是行政管理，下班后与外界打交道的机会很少。
我从来没有想过，因为我有一个中文寻呼，以及在小静下楼的时候请她代买雪糕之类的零食或日用品，这些原因导致了某一天小静关掉了她的寻呼机。事情总是会在自以为没事的时候发生。小静特意挑了一天她认为已经把手头的事情都完美处理好了，当天晚上应该不会有特别的事情找她，她关掉了寻呼机。她关掉寻呼机的原因是讨厌我总是在她去复机的时候让她代买东西，看起来她就像是我的跑腿。那天晚上她的寻呼机确实没有响过，所以那天晚上我没有吃上雪糕，但是小静却因此吃上了“蛋糕”，有个客户急着要修改正在生产的某一产品的细节，需要通知到小静，没想到当晚小静的寻呼机正在与我赌气。第二天上班的时候，小静的经理黑着脸在等小静，小静挨了一顿训，还要扣掉当月奖金，她从经理办公室出来直接来到了我的办公室，当着同事的面，“哗啦”把我桌上的文件扫到了地下。“你什么事都不用跟，就有个中文寻呼。天天要我给你当跑腿，你以为你是谁啊？”小静吼完，哭着跑走了。
我呆住了，小静说的这些话是我平时想都没有想过的，但从小静跑开的那瞬间我就开始想了，要是我是小静，我也会有她这样的感觉吗？我是无心的，无心就可以饶恕么？而且，公司的通讯工具是由我们这个部门发放配备的，我们部门的人员用的都是中文寻呼，难道这些都是应该的么？过几天后，我把中文寻呼机交给我部门的经理，希望她不着痕迹地把小静的那个机子给换过来，我确实觉得，她比我需要那个中文寻呼机。
公司将主要业务人员的寻呼机转换成手机的时候，我已经是本部门的主管人员，手机的配备事项由我统筹。因为小静，我知道了怎样去做好分配上的细节工作。七年以来，小静换过好几部手机，但她从来没有关过机。
我有点儿省悟，阿军对付郑经理，比李莲英对待慈禧太后还要成功。
第92节：女上司
女上司
阿军每天都在办公大楼里跑上跑下，跑动的频率足以引起大家对他的注意。于是，就有人问阿军，你怎么这么忙呢？阿军就憨憨地笑，说：“我们郑经理让我办点事。”后来，大家也不问阿军什么了，因为他的答案总是那么一句：“我们郑经理让我办点事。”
谁都知道阿军有个女上司，郑经理是阿军的上司，所以，郑经理就是女的，是后勤部的经理。大家都很不理解，为什么郑经理总是让阿军跑腿，整个集团的电脑都连了网，还有内部网，信息通讯如此发达，非得让阿军跑来跑去么？但是阿军他说：“我们郑经理，做事很仔细，非得让我把事情和人当面说了，看到人家的表情是知道领会了，她才放心。”
阿军似乎很听郑经理的话，传达起话来，总是以“我们郑经理”开头，所以，看到阿军进我们部门来，不等他开口，就先问他：“你们郑经理说什么啦？”他又是憨憨一笑。有一次，我开玩笑地问阿军：“你为什么怕你们的郑经理啊？”他讪讪地说：“我们郑经理和我聊天的时候，总是聊她炒她属下鱿鱼的故事……”我听了阿军的话，恍然大悟，原来要管住男下属的方法就是如此简单啊，郑经理她真有一套啊！
难道，管住男下属的方法只有威胁这一个么？带着这个疑问，我去拜访了郑经理，第一次去的时候，是下午临下班的时候，郑经理不在，阿军说，我们郑经理刚出去办事了。这个时候出去办事当然不会是什么公事。听了阿军的话，我更佩服郑经理了，他的属下居然还会给她圆场，站在她的那一边。要是我的下属啊，恨不得把我说得一无是处，恨不得将我置之于死地而痛快之。
第二天我终于找到了郑经理，我进去的时候，她正皱着眉头从房间的这一头走到那一头，再从房间的那一头走到这一头，似乎是在考虑什么国家大事。阿军则坐在他的位置上，眼睛随着郑经理转来转去，一副焦急的样子。阿军看到我，起来让座，问道：“安妮啊，你有没有听说公司要把后勤方面的采购归到采购部了？”原来，郑经理皱眉思索的正是这件事啊，阿军说：“我们郑经理考虎事情很慎重的，一个决定都要从门到窗再从窗到门走上十几个来回呢。”郑经理扭头啐了一下阿军说：“你别贫嘴，我一会儿找总经理商量这件事情去，要是真归了采购部，你的主要工作就放到宿舍管理吧。”
我没有向郑经理取到经，因为郑经理要处理部门大事。那件大事很快就有了决定，后勤部的采购权果然归了采购部，阿军跑我们办公大楼的次数明显减少，但是，听说他也很少在宿舍区出现，最大的改变是，他那句“我们郑经理说了”口头禅不见了。后来，郑经理没有炒阿军，阿军却辞职了。
我有点儿省悟，阿军对付郑经理，比李莲英对待慈禧太后还要成功。我想，我坚决不能让我的属下变成李莲英型，宁可做个泼妇孙二娘，也好过当个耳根子软的傻太后。
领导是针对计划生育做的讲话，我领会到的意思是，要是户口不在你服务的地区，那就不要生孩子了。
第93节：户口不在服务区
户口不在服务区
公司里有两个员工的孩子到了上学的年龄，也就是说，有两个小孩要读小学一年级了。他们的户籍都不在本地，所以那两个职工的孩子们遇到了入学的难题。当然，事情不是不可以解决的，解决这个问题有几个方法，一是夫妻俩带着孩子回老家去；二是让小孩回老家去跟着爷爷奶奶或外公外婆过；三是在本地找个民办学校上学。
他们来找我，看我能不能帮忙解决孩子