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重生之官商风流-第549章

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但事实是小语馨的爷爷沈睿鸿现在已经是要问鼎辽海省委书记的人物,更是不可能在这个时候进京来。便在前段时间,京城一绝传出了风声由于寇海在辽海表现失利而派系重要干将周宏的意外内退导致了整个派系在辽海的影响力大为下降!而寇海这时候已经是镇不住场子了,在沈睿鸿一下子拉入周全并见缝插针的把苏慕儒拉起来后虽然身为辽海的省委书记但事实上寇海已经式微。这时候寇海留在辽海的意义已经不大,不如干脆趁着这个机会大度的将位置让出来并将寇海安排到另外更有价值的位置上是正经。而且说到底寇海毕竟是辽海的省委书记不是?!那些个政绩、招商引资也应该是算他一分功绩的。是以这时候将寇海调整回京内做一任部长却还是够资历的。在这种思潮下,寇海有了即将要调出的风声传出来。

而沈睿鸿因为此次斗倒寇海的极佳表现也引起了派系的重视,在派系大佬的运作下沈睿鸿成为了接任寇海执掌辽海的省委书记的呼声非常之高!而且京城的大佬们也不是傻子,辽海的那些个政绩到底是谁做出来的他们其实心里一清二楚,毕竟人家做出实事来总是得要奖励一下的。不然谁还愿意做实事呢?!是以,沈睿鸿接任辽海省委书记的声音终究是占了上风。而由于接任沈睿鸿的人选京城的大佬们还在争论之中,是以现在这份决定还没有最终确定下来。虽然没有正式的文件下来,但此事已经是京城的顶级大佬们默契的认为的事实了。所等待的便是最终确定下来辽海省长的接任人选,而后便在党第十五次全国代—表—大—会宣布并最终在人代会上通过成行。

这些事情都在唐昱默默的在京城内的运作下而成行的,这其中何老和赵老的默示和出力也让这件事情的确定加快了不少。毕竟何老和赵老可是现在为数不多、硕果仅存的几位顶级元老!无论在军中还是在政界,两位老人的门生故吏可谓是遍布大江南北!是以,两位老人的意见那些个在位的大佬们总是会考虑考虑的。在得知了何老和赵老的态度后,京城的顶级大佬们自然心领神会!毕竟沈睿鸿的儿媳妇可是何老的外孙女!而人家沈睿鸿也争气,没两下就把寇海那京城的高层派来的镀金博士个拉下马来惨然败退。而他在寇海惨然败退后的政治运作也让京城的大佬们高看了他一眼,能够在占尽上风的时候不赶尽杀绝。并在寇海再次出现危机的时候借着此机会,再次搞下一个位置!而让的寇海甚至其他的辽海派系有苦说不出,这份的心思细腻与七窍玲珑更是让京城的大佬们欣赏无比!而对比起寇海的表现,沈睿鸿此次可谓算是拿下了一个满分!不过寇海毕竟有着一定的政治底蕴,在数位元老的开声下他终于是有机会先回到部里锻炼一下若是还是一事无成或许不久后退居二线便是他最终的归宿。

“小昱啊~这次你小子可是给一号首长出了个大难题喽!”何老对着一边轻笑的唐昱呵呵的笑道:“你这臭小子啊!可是知道最近上京的人到底有多少么?!一号首长现在办公室里可是堆满了一大堆人发来的求情信呢!我估计现在一号首长可是头疼的要命呢!这可都是你小子惹下的祸端啊!”唐昱闻言对着何老轻笑着道:“爷爷,您可不能冤枉我呢!关于裁军的想法可是一号首长早就有了的!我不过是顺水推舟罢了,而且真实算起来的话我可是帮了一号首长伯伯不小的大忙呀!那些裁军后的人员我的黑水国际可是安置了不少,还有现在新设立的锋行物流,这不都是为了一号首长伯伯裁军后安置人员设立的么?!所以,爷爷怎么能够怪我惹祸呢?!应该是感谢我个一号首长伯伯做下了那么多事情才是呢!”

第五百七十五章

听得唐昱的这一番话,何老不禁哈哈大笑!好一会儿了都喘不过气来,最后才对着唐昱道:“你这个臭小子这是一点儿也不肯吃亏啊!你可知道最近京城里因为你的事情都吵翻天去了!至少现在很多人看来如果不是你小子的这份提议一号首长未必会那么快的下决心来对着部队进行整改。所以,现在你小子差不多已经是全部队的公敌了!不少人可是想着找个机会怎么收拾你这小家伙呢!哈哈……”听得何老的话唐昱不禁目瞪口呆,他可没有想到自己为部队做了那么多的事情竟然还落下了一个“公敌”的名头!是以,他不禁委屈的对着何老轻声道:“何爷爷啊~我为部队做了多少事儿您可是清楚的呢!这黑锅真是背的不明不白啊!您怎么也不帮我解释一下呢?!毕竟遭着那么多人的恨,我这小身板儿可真是顶不住哪!”

听得唐昱这番服软的话,何老这才哈哈大笑着点了点头对着唐昱道:“放心吧!部队里的大佬们都是明白人!有他们在那些个不懂事儿的也不会胡乱找你麻烦,说实话如果不是你小子给想出来这么个办法安置下了不少人他们将来还不知道会怎么样呢!毕竟当年的大裁军可是让不少人就这么离开了部队啊……他们现在能够有个好的归宿也算是国家对他们这么多年的贡献的一种补偿了……”听得何老的话,唐昱不禁默然。他知道,这一批退役的人员中有着不少人是曾经经历过对越自卫反击战的老战士们!他们在自己最为美好的年华中将自己的青春全部给了国家,但现在国家却迫不得已要让他们离开部队。说到底国家真是有些心亏的,是以后世这种问题的处理多是让这些个功勋们转业到了地方上成为一些主官。

也算是对他们做出了补偿,毕竟他们都将自己最为美好的岁月全部交给了国家。所以他们被安排到了一些位置上以保证他们回到了地方后能够继续的安稳的生活下去。但很多时候国家却不知道,这些人都习惯了军队中明令禁止的条例在地方的灯红酒绿中根本就不习惯。很多人在最终不是碌碌无为沉沦了下去就是辞职离开了单位下海经商。国家这种有些不负责任的将他们立即的推向了社会导致的是他们一时间对社会的严重不适应,从而让他们不得不重新的适应这个已经变化的面目全非的社会,甚至不少人经历了无数的挫折与失败。

而唐昱现在做的就是让他们逐步的接触这个社会,并适应这个社会!并非如国家开始般的一下子把他们全部推入社会中去,唐昱更多的是对他们进行初步的培训而后让他们一点一点的进入社会主流当中去。让他们能够拥有自己的生存技能,最不济的也能有份安稳的工作并他们熟悉的环境。毕竟他们身边的都是自己的战友,平时就算是有什么苦楚也能够有部队里的政委和战友帮忙。至少他们不会如前世般,有苦说不出只能是默默的朝着肚子里咽。甚至有人因此走向了极端,直接踏上了不归路。

而这辈子,因为唐昱的黑水国际、锋行快递、百佳超市、维科VCD……等等企业消化了不少的退役人员,是以现在这些人还算是比较稳定的。至少他们知道了自己将来的去处,并军中很多的人也不似从前般的惶惶不可终日。和之前他们都不知道自己未来的日子相比,现在他们至少知道自己还是有地方可以去的,还是能够发挥自己的能力的。于是军心稳定了许多,战力并没有因为裁军而有所减弱。

1997年9月12日,中国一号首长党—第—十—五—次—全—国—代—表—大—会在京胜利召开。一号首长在党的十五大报告中郑重宣布,在80年代裁减军队员额100万的基础上,我国将在今后三年内再裁减军队员额50万!这一下直接让整个世界轰然!虽然早先被有消息露出来但这种正式的宣布却是第一次!一时间所有人屏息凝视,等着一号首长所公布的最终的裁军方案。果然,没有过多久一号首长便公布了经过了不断的博弈、利益分配和政治、军事考量后做出的新世纪大裁军方案!

1、压缩规模。进一步压缩陆军部队规模、调整海空军部队编组、撤销部分装备老旧的部队,改革后勤保障、装备管理体制和院校、训练机构体制编制,撤并军以上机关内设机构等。其中,陆军精简186%,海军精简11。4%,空军精简12。6%,第二炮兵精简2。9%。从加强干部队伍的“四化”建设、建立和完善干部制度入手,顺利实施新现役军官服役制度、军官军衔制度、文职干部制度,先后出台数百项政策法规,奠定了依法加强我军新时期干部队伍建设的基本框架。2、精简机构。按照精干、合成、高效原则,对军以上领导指挥机关的职能、编制和相互关系进行了重新确定,撤销、合并了一些职能部门,减少了内设机构和人员,总部和军区、军兵种机关撤并了部分业务部门,共减少1500余个机关部门,机关人员精简20%;停止军队和武警部队的一切经商活动,军队从事经营性生产的2900余个生产管理机构和地区性企业管理机构全部撤销或转交地方。3、优化结构。陆军野战部队撤销部分集团军军部和师团,部队编成结构得到进一步优化。解散了大部分守备部队,部分集团军建制的乙种师改编为中国人民武装警察部队或预备役部队。海军、空军和第二炮兵的部队,通过淘汰落后装备、调整编组,撤并了一些建制单位。调整后,陆军野战部队在加强合成和小型化、轻型化、多样化方面取得进展;军兵种技术含量较高部队的比例有所提高,结构进一步趋于合理。

于是以这三项前提为核心的新一轮裁军正式开始!而一号首长之所以敢于如此之快的宣布大裁军,极为重要的原因是唐昱现在的锋行物流已经在组建起来并且已经接收了早先裁军的近两万人投入了试运营中去!而唐昱组织的广告运营策划,也让锋行物流的名头一下子响彻了大江南北!至少前段时间联邦物流可是亲自找上来门来,希望能够和锋行物流进行合作共同开发内地市场。可惜的是他们碰到的对手却是托马斯R·奥列弗和卡罗尔A·普莱斯利他们。这两位可是出身于联邦物流的老人儿了啊!联邦物流里的什么猫腻儿和运作方式他们会不熟悉呢?!是以,联邦物流的运作人员根本就从他们身上占不到什么便宜,只得是老老实实的签订了一系列的合作合同并展开了双方互惠互利的合作。而在联邦物流和黑水国际的协助下锋行物流以及其之疯狂的速度扩张着!不断的有人手需要被调配到新成立的公司内进行管理和培训工作,还好锋行物流原本就是基于服从性与学习性极强的内地部队中转职过来的。于是这些事情对于他们来说几乎毫无压力,那些已经有了一定的经营经验的精英们在通过了语言、经营实战……等等障碍后傲然的进入了那些新成立的锋行分部开始了全面的经营管理工作。

此时托马斯R·奥列弗和卡罗尔A·普莱斯利他们不禁深深的松了口气!他们这才感觉到了唐昱的先行培训的策略有多么的正确,由于准备工作和培训做的非常只好托马斯R·奥列弗和卡罗尔A·普莱斯利他们现在手上透着大把的人手可以供他们调配!甚至那些学成的学员中有着不少人被他们发掘出来作为公司的新培训人员,参与了公司的培训建设和心理咨询的工作。这时候他们更是钦佩唐昱的选择,因为托马斯R·奥列弗和卡罗尔A·普莱斯利他们几乎就没有见过有一群竟然有着如此之强的服从性、学习性的人群可以被聚集
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